注目のキーワード

累計申込3,000社超
人事が知るべき成果を4倍にする!高卒採用ポイントセミナー

新着記事

従業員の定着率を上げるワークライフバランスとは?成功事例も紹介

企業にとって従業員の定着率向上は非常に重要な経営課題のひとつといえます。そこで重要となるのが、仕事と…

2021.10.21

オンラインインターンの事例は? 採用担当者が知りたい成功のコツ

新型コロナウイルスの影響を受け、学生が企業を訪問し実際に業務を体験したり、社員と意見交換したりする機…

2021.10.14

カルチャーフィットは採用時に必要? 見定める方法と注意点とは

「自社の採用活動を改善したい」「入社後の定着率を上げたい」なら、採用時の判断基準にカルチャーフィット…

2021.10.12

若者雇用促進法とは? 主なルールとメリットを紹介

企業における採用活動に大きな影響を及ぼしている若者雇用促進法は、新卒採用担当者なら確実に押さえておき…

2021.10.07

採用戦略の立て方のポイント 事例から学ぶ成功のカギとは

  必要な人材が集まらない、内定を辞退されてしまう、採用してもすぐに退職してしまうなど、採…

2021.09.28

適性検査とは? 自社にあう種類の検査で納得の採用活動をしよう!

新卒者や高卒者を採用するに適性検査を実施する企業は多くあります。企業としては、採用した人が可能な限り…

2021.09.21
MORE
新着一覧を見る
21年卒採用の成果を上げる無料セミナー ジンジブお役立ち情報ページ お問い合わせ

ランキング

最新!高校生の新卒採用を始める前に必ず知っておくべきポイント ~活動スケジュールを把握しよう2022年卒~

大卒採用の競争が更に激化する今、新卒採用を行う企業にとって、採用のターゲットを大卒だけに絞っていては…

続きを読む

高卒採用に必要!ハローワークで求人票を登録する際の注意点を紹介

高校生の採用活動は7月の求人票公開から本格的に始まります。スタートダッシュに出遅れないように、事前準…

続きを読む

高卒採用の「一人一社制」ってどんなルールなの?

高卒採用のルールといえば、「一人一社制」がその大きな特徴です。 「一人一社制」とは、企業が自社への応…

続きを読む

高卒採用における合否通知のルールとは

多くのルールの中で進める「高卒採用」 面接が終了した後の合否通知には何かルールや決まりは、あるのでし…

続きを読む

知ってますか?高卒採用の“二次募集”の正しい戦い方

高卒採用 9月からいよいよ応募・選考が開始! “一次募集”“二次募集”高卒採用にこのような時期がある…

続きを読む

注目のキーワード